رابطه‌ی بین ویژگی‌های شخصیتی، مهارت‌های فردی و  سبک رهبری با عملکرد کسب‌وکار  کارآفرینان ورزشی استان تهران

درودیان, علی اصغر; مظفری, سیدامیر احمد; تندنویس, فریدون; کاظم‌نژاد لیلی, انوشیروان

doi:10.22059/jed.2012.28543

رابطه‌ی بین ویژگی‌های شخصیتی، مهارت‌های فردی و سبک رهبری با عملکرد کسب‌وکار کارآفرینان ورزشی استان تهران

نویسندگان

علی اصغر درودیان ¹

سیدامیر احمد مظفری ²

فریدون تندنویس ³

انوشیروان کاظم‌نژاد لیلی ⁴

¹ دانشجوی دوره دکتری گرایش مدیریت ورزشی دانشگاه تربیت معلم تهران

² دانشیار دانشگاه آزاد اسلامی، واحد علوم و تحقیقات تهران

³ استاد دانشگاه تربیت معلم تهران

⁴ استاد دانشگاه تربیت مدرس

10.22059/jed.2012.28543

چکیده

هدف این پژوهش بررسی رابطه‌ی بین ویژگی‌ها، مهارت‌های فردی و سبک رهبری با عملکرد کسب‌وکار کارآفرینان ورزشی است. روش تحقیق، توصیفی و از نوع هم‌بستگی بوده و از نظر هدف جزو پژوهش‌های بنیادی می‌باشد. از پرسش‌نامه‌ی ویژگی‌های شخصیتی و شناسایی فرصت سامباسیوان، مهارت‌های مدیریتی پاپولوا و سبک رهبری وارنر بارک استفاده شد. 217 کارآفرین حوزه‌ی خدمات ورزشی به سوال‌ها پاسخ دادند. برای تجزیه و تحلیل داده‌ها از روش‌های آماری تحلیل عاملی تاییدی، ضریب هم‌بستگی، رگرسیون چندگانه و تحلیل مسیر استفاده شد. نتایج نشان داد که ویژگی‌های شخصیتی، مهارت‌های مدیریتی، سبک رهبری تحول‌گرا و مهارت‌های شناسایی فرصت، همگی با عملکرد کسب‌وکار کارآفرینان ورزشی رابطه‌ی مثبت و معنادار دارند و درمجموع می‌توانند 50 درصد از تغییرات عملکرد کسب‌وکار را تبیین کنند. اما رابطه‌ی معناداری بین سبک رهبری عمل‌گرا با عملکرد کسب‌وکار مشاهده نشد. توصیه می‌شود کارآفرینان ورزشی در فراگیری و تقویت مهارت‌های یاد شده بکوشند و سبک رهبری مناسبی انتخاب کنند.

کلیدواژه‌ها

شناسایی فرصت

عملکرد کسب‌وکار و کارآفرین ورزشی

ویژگی‌های شخصیتی