نویسنده = %D8%B3%D8%AE%D8%AF%D8%B1%DB%8C%D8%8C%20%DA%A9%D9%85%D8%A7%D9%84
شناسایی مکانیزم های سازمانی استخدام و کارمندیابی کارآفرینانه، مشوق رفتار کارآفرینانه سازمانی (صنایع منتخب)

مقالات آماده انتشار، پذیرفته شده، انتشار آنلاین از تاریخ 26 تیر 1402

10.22059/jed.2023.347249.654026

مجتبی ناهید؛ کمال سخدری؛ علی داوری


ارائه چارچوب طراحی خدمت با استفاده از روش فراترکیب

دوره 16، شماره 1، خرداد 1402، صفحه 77-91

10.22059/jed.2023.349257.654057

صدف سرتیپی؛ رضا محمدکاظمی؛ محمود احمدپور داریانی؛ کمال سخدری


تاثیر تیم کارآفرینانه بر مقیاس پذیری کسب وکارهای نوپا

دوره 14، شماره 3، آذر 1400، صفحه 421-440

10.22059/jed.2021.319035.653601

فائزه حنیف زاده؛ کامبیز طالبی؛ سید مجتبی سجادی؛ کمال سخدری


تأثیر عوامل نهادی بر نرخ کارآفرینی بین‎المللی در کشورهای در حال توسعه

دوره 10، شماره 2، شهریور 1396، صفحه 339-358

10.22059/jed.2017.217815.652005

محمد علی مرادی؛ کمال سخدری؛ شیما صنیعی


بررسی عوامل مؤثر بر دوسوتوانی سازمانی فرنچایزرها

دوره 8، شماره 4، اسفند 1394، صفحه 631-648

10.22059/jed.2016.58797

کمال سخدری؛ بابک ضیاء؛ فاطمه جوهریان زاده


شاپرک به‌مثابة کارآفرینی فناورانه در سازمان‌های بزرگ عمومی

دوره 8، شماره 3، مهر 1394، صفحه 393-411

10.22059/jed.2015.57643

علی رضائیان؛ حسن دانایی فرد؛ کمال سخدری؛ مهدی وحدت کار